正文卷 第168章、坑爹的转换比例

(文学度 www.wenxuedu.org)    “单日营业额40万？”

    向琛都被这个数字惊呆了！

    之前郑九州虽然展露过厨艺，受到不少食客追捧，但也仅仅把餐厅流水拉高到30万而已。

    但这次重装修之后，再加上米其林评审团的重点关注。

    结庐在人境交出一份让人惊掉下巴的完美答卷！

    “乖乖，这还是没有米其林评选的效果，这要是摘下三星，我这家川菜馆可就是西南地区独一档了！”

    向琛有些激动，他是个俗人，对钱的喜爱是发自内心的。

    没得到游戏之前，一天能赚200，都能让向琛开心半天。

    哪怕如今有钱，向琛对赚钱的执念丝毫未见消减。

    “什么鬼，内地竟然只有一家新荣记入选米其林三星？”

    向琛有些好奇的搜了下国内的米其林三星名单。

    港岛，澳门比较多，人家那两个地方是特区，有钱人遍地都是，倒也很正常。

    但内地只有京城一家，那就多少有些说不过去了。

    “啧啧，内地只有京城一家新荣记做的是台州菜，魔都那家什么玩意UR，一个外国人开的什么感光餐厅。”

    向琛虽说有些鄙视米其林的不识抬举，但心里忍不住有那么一丝窃喜。

    在如今米其林严苛的评选中，突然在西南地区蹿出一家摘下三星的川菜馆，可想而知会引发多大的轰动？

    届时，结庐在人境携着刚夺下米其林三星的锋芒势头强势进驻京城跟魔都。

    两个城市的有钱人，肯定愿意尝一尝这家米其林三星新贵！

    “嘎嘎……”

    向琛越想，笑容越怪异。

    千岛惠子都被吓到了，悄悄握了握向琛的手。

    “咳咳，刚才说到哪了？”

    向琛轻咳一声，连忙转移话题，刚才有点想远了，还是先把眼下过好才对。

    “你刚才说明天开店，要大手笔营销一次。”

    千岛惠子乖巧提醒，贴心的为向琛喝掉一半的茶杯倒满茶水。

    “嗯，明天宣传那边交给我，老袁跟老蓝负责这几家店的具体督导。”

    向琛轻轻抿了口茶水，心里清楚，过江猛龙不是那么好当的。

    对江城市民来说，无论【阿琛の茶】还是【云深不知处】都是很陌生的品牌。

    想要俘获他们的芳心，适当宣传是少不了的。

    接着聊了几句明天开业要重点注意的事项，向琛就把袁新海跟蓝世勋打发走了。

    都快十点了，还不走人，留下听声？

    千岛惠子非常乖巧的一路把两人送到门口，又去浴室开始调水温。

    向琛收回目光，将注意力集中在游戏上。

    首先是几家店的人员分配。

    甜品店的话，一般来说，2个甜品师与8个普通店员的搭配足够了。

    甜品师的话，向琛打算选用仿生人，主要考虑到他们的工作效率比较高。

    如果分店生意火爆，他们也能应付过来。

    当然，为了以防甜品店火爆的场景，给客人更好的用餐体验，不让他们久等。

    向琛直接准备每家分店安排四个甜品师，这配比绝对奢侈。

    “优秀仿生人性价比有点低，普通仿生人一样能植入精通级技能，这倒是挺划算的。”

    向琛在那嘀咕，他作为老板，自然要考虑大局。

    下一轮仿生人员工礼包，狗游戏开价1000万。

    向琛只能眼馋，有心无力。

    “三家直营店，每家安排四个普通仿生人甜品师，这就是十二个名额。”

    “时代天街那家茶饮店，还是都选仿生人的好，不用太多，十五个人足够了。”

    好比喜茶，他们有一套分工明确的人员配置方案。

    比如后厨六个人负责切水果，熬制茶底，制作奶盖。

    前台一人负责收银，制作区有五个人承担主力工作，最后是打包出杯的两个人。

    一家面积标准200平米的店铺，至少要有14人左右，才能形成一套高效的制作流程。

    当然，同样的人数，仿生人们效率更高。

    甚至可以承载一些外卖平台订单，制作速度也不会低的让客人发火。

    向琛这么一算，自己现在仅剩的60个普通仿生人名额，好像也不是很多的样子。

    相比茶饮店的高营业额，把仿生人安排在这边更合理一些。

    但是吧，甜品店只要开两到三家，火爆之后加盟费赚到飞起，还能给银河装饰带来源源不断的订单。

    “在前期甜品师人手不太够的情况下，可以适当安排一些仿生人过去填补空缺。”

    “等甜品师学院那边储备了一批人才，以后仿生人们还是负责茶饮店这边。”

    向琛这么一想，顿时思路越发清晰。

    “叮！恭喜玩家调度成功，【云深不知处】时代天街店拥有普通仿生人甜品师x4，普通员工x6，优秀员工x1！”

    “叮！恭喜玩家调度成功，【云深不知处】国泰广场店拥有普通仿生人甜品师x4，普通员工x6，优秀员工x1！”

    “叮！恭喜玩家调度成功，【云深不知处】远东百货店拥有普通仿生人甜品师x4，普通员工x8，优秀员工x2！”

    除了仿生人担任甜品师，剩下的员工，向琛直接将之前那些积攒的员工卷一股脑的用了。

    “叮！玩家当前拥有【普通员工卷】x50！”

    “叮！玩家当前拥有【优秀员工卷】x5！”

    “叮！玩家当前拥有【普通仿生人员工卷】x33！”

    “叮！玩家当前拥有【卓越仿生人员工卷】x11！”

    我靠，向琛有些无语，自己优秀仿生人一个没有！

    反而卓越级的仿生人，竟然有11个名额一直没提取。

    这还真不是卓越仿生人不优秀，而是向琛根本用不着这么多大牛啊！

    眼下几个产业都挺不错的，向琛对卓越仿生人不怎么急缺，反而是优秀仿生人缺的很。

    “游戏提示：玩家可将【卓越仿生人员工卷】兑换为【优秀仿生人员工卷】，比例为1：10！”

    向琛顿时间有些心动，他现在手头这么多卓越仿生人名额，用不着放在游戏背包里只能吃灰。

    还真不如转换成优秀仿生人，为向老板开疆拓土。

    “麻蛋，狗游戏你这比例是不是有点问题，卓越仿生人就能换十个优秀仿生人？”

    向琛虽然有换的念头，但也不希望被狗游戏坑了，强烈抗议二者之间的兑换比例。

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